招聘人數(shù)：10人
技術(shù)（IT、計(jì)算機(jī)、電器、電子、機(jī)械、汽車等）
栃木、群馬、茨城、琦玉、千葉、東京、神奈川
薪資￥13000起
公司簡(jiǎn)介 | 行業(yè)：高端技術(shù)型人才公司 成立年限：1999年09月 資本金：4億日元 營(yíng)業(yè)額：7122百萬(wàn)日元 員工數(shù)量：1,000名以上 是否上市：已上市 企業(yè)介紹：本社在京都，是一家以IT、機(jī)械、電氣電子、化學(xué)等開發(fā)研究為主要業(yè)務(wù)的技術(shù)人才公司 |
項(xiàng)目?jī)?yōu)勢(shì) | 介紹費(fèi)0元，，交通費(fèi)全額支付，有住房補(bǔ)助，家族補(bǔ)貼，資格提升支援及獎(jiǎng)勵(lì)金！ |
工作特性 | <工作內(nèi)容>：四輪車用電子控制裝置(ECU) 軟件開發(fā)·設(shè)計(jì)技術(shù)人員(ABS·VSA·EPS) <工作地點(diǎn)>：栃木、群馬、茨城、琦玉、千葉、東京、神奈川 <簽證類型>：日本人文簽證 |
招聘條件 | 1、 年齡要求：23歲-45歲 2、 性別要求：男女不限 3、 語(yǔ)言要求：日語(yǔ)N2以上 4、 學(xué)歷要求：大學(xué)理科畢業(yè) 5、 必要條件：
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薪資待遇 | 1、雇傭形式：正社員 2、預(yù)計(jì)年收300 萬(wàn)?800萬(wàn)日元；基本工資20萬(wàn)日元起～ ※根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)定基本工資 3、工作時(shí)間：09:00?18:00 4、加班補(bǔ)助：有，一般不會(huì)超過(guò)45小時(shí) 5、獎(jiǎng)金年2次，年1次調(diào)薪 6、住房補(bǔ)貼: 相當(dāng)于房租的二分之一，上限3萬(wàn)日元 7、家庭補(bǔ)助：配偶5000日元/月 子女1人 10000 日元/月 8、社會(huì)保險(xiǎn)完善 9、職位補(bǔ)助（如主管，經(jīng)歷補(bǔ)助等） 10、資格取得支援制度 （考試費(fèi)用公司負(fù)擔(dān)/合格有獎(jiǎng)勵(lì)金） 11、休假：年休息日124天 (周5天班，節(jié)假日，黃金周，暑假，年末年初，帶薪年假，生日休假，育兒休假等) |
面試說(shuō)明 | 面試方式：現(xiàn)場(chǎng)面試2次 面試時(shí)間：按照企業(yè)規(guī)定 面試材料： 1、報(bào)名資料：個(gè)人履歷（含照片）、畢業(yè)證、日語(yǔ)等級(jí)證書； 2、其他材料：大學(xué)成績(jī)單、戶口本、護(hù)照等原件； |
公司初選?日方現(xiàn)場(chǎng)面試2次?辦理在留資格、簽證等出境手續(xù)?簽證批復(fù)?安排出境計(jì)劃?出國(guó)工作
￥15000-17000
