項目優(yōu)勢 | 工作環(huán)境好，收入高，活用自身的語言優(yōu)勢，開拓海外市場，豐富職歷，為職業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的條件； |
公司簡介 | 成立年限：2012年07月 資本金：1億円 營業(yè)額：未公開 員工數量：101?300名 企業(yè)簡介：本社在東京，是擔任上市公司****的管理部門為主要業(yè)務的公司。主要負責總務，財務，人事，物流，情報管理，風險管理，Web網站等各類服務。 |
工作特性 | 1、工作內容：作為事業(yè)開發(fā)部的成員負責大型集團國內外店鋪的企劃和開發(fā)。 ① 收集候選店鋪實際信息及實地考察
② 與候選物件的業(yè)主協商簽訂合同
③ 與相關機關溝通交涉 2、工作地點：東京都 3、簽證類型：日本人文工簽（可申請永駐） |
招聘條件 | 1、 年齡要求：23～30歲 2、 性別要求：無 3、 語言要求：日語N1以上 英語商務水平 4、 學歷要求：學歷不問 5、 經驗要求：
6、 大歡迎：
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薪資待遇 | 1、基本工資：預定年收入：350～560萬日元；基本月工資：25～40萬日元 2、加班情況：有 月固定加班費30小時（月4.49萬～7.19萬日元）超出部分另算 3、工作時間：09:00?18:00 4、交通補助：有 上限是3萬日元 5、社員持股制 財產儲蓄制 結婚紅包 生育紅包 社外研修制度 6、獎金制度：獎金1年2次；提薪1年2次 7、保險制度：各種保險制度完善 |
面試說明 | 面試方式：日本現場面試2～3次 面試時間：隨時 面試材料： 1、報名資料：個人履歷（含照片）、畢業(yè)證、日語等級證書； 2、其他材料：大學成績單、戶口本、護照等原件； |
公司初選?日方現場面試2～3次?面試通過?辦理在留資格、簽證等出境手續(xù)?簽證批復?安排出境計劃?出國工作
